募集要項・よくある質問
募集要項
新卒採用
| 募集職種 | 製造・事務 |
|---|---|
| 求める人物像 | ・ものづくりが好きな方 ・自ら考え主体的に行動できる方 ・リーダーシップがありチャレンジ精神旺盛な方 |
| 勤務時間 | 8時から16時45分 （製造オペレーターは交代勤務あり） |
| 待遇 | 当社規定による 昇給：年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月） |
| 休日・休暇 | 土日、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 教育制度 | 入社後3か月間新入社員研修 業務の必要性に応じて研修受講 |
| 福利厚生 | 健康保険組合の福利厚生（リゾート施設の利用、スポーツクラブなど） 福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）メニュー（育児・健康・介護・自己啓発・余暇など） パナ保険サービスの団体保険加入など |
| 応募方法 | メールフォーム |
| 提出書類 | 履歴書、その他 |
| 人事担当者からのメッセ―ジ | 製品組立新しいことに前向きにチャレンジできる方、向上心がある方が活躍しています。 人間力や知識やスキルを研鑽し、創造力や改革力を発揮を期待しています。 |
選考プロセス
エントリー
当WEBよりエントリーいただきます。
書類選考
面接・適性検査
書類選考を通過した方を対象に面接及び適性検査を行います。面接は複数回行うことがあります。
内定
面接で合格された方に後日内容通知をいたします。
入社
ご承諾後、入社となります。
キャリア採用
| 募集職種 | 現在募集していません |
|---|---|
| 求める人物像 | ・募集職種における経験をお持ちの方 ・チームワークを大切にする方 ・自ら考え主体的に行動できる方 ・問題意識をもち課題解決できる方 |
| 勤務時間 | 8時から16時45分 （製造オペレーターは交代勤務あり） |
| 待遇 | 当社規定による 昇給：年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月） |
| 休日・休暇 | 土日、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 教育制度 | 入社時受入れ教育 業務の必要性に応じて研修受講 |
| 福利厚生 | 健康保険組合の福利厚生（リゾート施設の利用、スポーツクラブなど） 福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）メニュー（育児・健康・介護・自己啓発・余暇など） パナ保険サービスの団体保険加入など |
| 応募方法 | メールフォーム |
| 提出書類 | 履歴書、職務経歴書 |
選考プロセス
エントリー
当WEBよりエントリーいただきます。
書類選考
面接・適性検査
書類選考を通過した方を対象に面接及び適性検査を行います。面接は複数回行うことがあります。
内定
面接で合格された方に後日内容通知をいたします。
入社
ご承諾後、入社となります。
有期雇用
| 募集職種 | 組立・検査作業 (産業用機器の組立作業、組立後の検査作業、または製造に関わる付帯業務) |
|---|---|
| 求める人物像 | ・ものづくりが好きな方 ・集中し正確に製造プロセスに取り組める方 ・未経験可 |
| 勤務時間 | 9時から16時45分 ＊生産状況により早出（8時から15時45分）の相談をさせていただく場合があります。 |
| 待遇 | 当社規定による 昇給：年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月） |
| 休日・休暇 | 土日、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 教育制度 | 入社後3か月間新入社員研修 業務の必要性に応じて研修受講 |
| 福利厚生 | 健康保険組合の福利厚生（リゾート施設の利用、スポーツクラブなど） 福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）メニュー（育児・健康・介護・自己啓発・余暇など） パナ保険サービスの団体保険加入など |
| 応募方法 | メールフォーム |
| 提出書類 | 履歴書、その他 |
選考プロセス
エントリー
当WEBよりエントリーいただきます。
書類選考
適性検査
書類選考を通過した方を対象に適性検査を行います。
面接／実技
面接は複数回行うことがあります。
内定
面接で合格された方に後日内容通知をいたします。
入社
ご承諾後、入社となります。
よくある質問
Q.書類選考にかかる日数はどのくらいですか。
A.通常、応募から２週間以内に合否をご連絡します。
Q.面接はいつ、どこで行われます
A.原則当社で実施となりますが、遠方にお住まいの方は、オンラインでの面接も実施しております。
Q.転職回数や性別・年齢は選考に関係ありますか？
A.ありません。
Q.入社前に必要な資格はありますか？
A.特に必要ありません。
業務に必要な資格がある場合は､入社後に取得していただくこともあります。
Q.高卒採用について教えてください。
A.高卒採用は､学校推薦による採用を行っております。求人票をご確認いただき、学校を通してご応募ください。詳しくは､学校の進路指導担当にお問い合わせください｡
Q.入社後の勤務地について教えてください。
A.原則当社での勤務となりますが、より高いスキルを身に付けるために、親会社やグループ会社に出向することもあります。
Q.入社後の配属先について教えてください。また、希望は聞いてもらえるのですか｡
A.配属先は､選考中および新入社員研修期間中に､本人の適性､各部門のニーズ､本人の希望などを総合的に判断し､決定します｡
Q.工場見学は可能ですか？
A.応募前の工場見学も可能です。また、採用選考の過程では必ず工場見学を行っていただき、ミスマッチの無いようにしています。